आंगनवाड़ी और आशा कार्यकर्ताओं के लिए खुशखबरी! मार्च से बढ़कर आएगी प्रोत्साहन राशि, खाते में जमा होंगे इतने हजार रुपये

देश के ग्रामीण और शहरी इलाकों में स्वास्थ्य और पोषण की नींव रखने वाली आंगनवाड़ी सेविकाओं, सहायिकाओं और आशा कार्यकर्ताओं के लिए केंद्र और राज्य सरकारों की ओर से एक बड़ा तोहफा सामने आया है। लंबे समय से मानदेय (Honorarium) बढ़ाने की मांग कर रही इन महिला कर्मचारियों के लिए मार्च 2026 की सैलरी खुशियों वाली होने वाली है। सरकार ने उनकी प्रोत्साहन राशि और मासिक वेतन में उल्लेखनीय वृद्धि करने का निर्णय लिया है।

मानदेय में कितनी हुई है बढ़ोतरी?

विभिन्न राज्यों और केंद्र सरकार के बजट प्रावधानों के अनुसार, प्रोत्साहन राशि में निम्नलिखित बदलाव देखने को मिल सकते हैं:

• आंगनवाड़ी सेविका: इनके मासिक मानदेय में ₹2,500 से ₹3,500 तक की वृद्धि की संभावना है।
• आंगनवाड़ी सहायिका: इनके वेतन में ₹1,500 से ₹2,000 की बढ़ोतरी की जा सकती है।
• आशा कार्यकर्ता: आशा कार्यकर्ताओं को मिलने वाली फिक्स्ड प्रोत्साहन राशि के साथ-साथ विभिन्न स्वास्थ्य मिशनों (जैसे टीकाकरण और प्रसव सहायता) के तहत मिलने वाले ‘इंसेंटिव’ को भी 20% तक बढ़ाया जा रहा है।

मार्च से खाते में जमा होंगे ‘इतने’ हजार रुपये

इस नई वृद्धि के बाद, कई राज्यों में आंगनवाड़ी सेविकाओं का कुल वेतन अब ₹12,000 से ₹15,000 के बीच पहुँच सकता है। वहीं, आशा कार्यकर्ताओं को उनके काम के आधार पर मिलने वाली कुल राशि अब पहले के मुकाबले ₹2,000 से ₹4,000 अतिरिक्त होकर आएगी। यह राशि सीधे उनके बैंक खातों में DBT (Direct Benefit Transfer) के माध्यम से जमा की जाएगी।

वृद्धि के पीछे का मुख्य कारण

सरकार ने यह कदम इन कार्यकर्ताओं के बढ़ते कार्यभार और उनकी मेहनत को सम्मान देने के लिए उठाया है।

• डिजिटल रिपोर्टिंग: अब ये कार्यकर्ता मोबाइल ऐप के जरिए पोषण ट्रैकर और स्वास्थ्य डेटा अपडेट करती हैं।
• स्वास्थ्य मिशन में योगदान: ‘आयुष्मान भारत’ और ‘लखपति दीदी’ जैसी योजनाओं को जमीनी स्तर पर सफल बनाने में इनकी भूमिका अहम है।
• महंगाई राहत: बढ़ती महंगाई को देखते हुए लंबे समय से उनके भत्तों को रिवाइज करने की मांग की जा रही थी।

अन्य सुविधाएं भी मिलेंगी

वेतन वृद्धि के साथ-साथ सरकार कुछ अन्य लाभों पर भी विचार कर रही है:

• बीमा कवर: प्रधानमंत्री जीवन ज्योति बीमा योजना और सुरक्षा बीमा योजना का लाभ।
• स्मार्टफोन भत्ता: डेटा रिचार्ज और मोबाइल के रखरखाव के लिए अतिरिक्त सालाना राशि।
• पदोन्नति: अनुभवी सहायिकाओं को सेविका के पद पर पदोन्नत करने की प्रक्रिया में तेजी।